工伤9级赔偿请律师么

65人浏览 2024-05-18 15:53:05

7个回答

  • 最佳回答
    听听
    听听

    如果工伤对身体没有大碍,不影响上班,还是私了,这样做对单位领导都有好处,如果给你十五万,得到这些钱,按照劳动法,可以给调整岗位,也可以不让上班,既得罪领导,让同事们收入受损失。单位影响也不好。

    九级工伤应该赔偿的金额一次性伤残补助金一次性医疗补助金一次性伤残就业补助金停工留薪期工资护理费住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用等。统筹地区上年度职工月平均工资6个月一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金是解除劳动合同后支付的停工留薪期工资  如需要护理则按标准给付护理费住院期间伙食补助、交通、治疗所需费用如外地就医应给付食宿费。以上是九级工伤的金额。(统筹地区上年度职工月平均工资每个地区都不一样。)

  • 唯你
    唯你

    工伤9级赔偿是指职工发生工伤,经鉴定评定为9级伤残等级后,所应享受的赔偿待遇。根据中华人民共和国《工伤保险条例》规定,职工发生工伤后,根据伤残等级的不同,享受相应的赔偿待遇。

    根据《工伤保险条例》第33条规定,对于9级伤残的职工,享受一次性伤残补助金、定期伤残补助金和伤残津贴等待遇。具体的赔偿标准和金额则由当地的工伤保险机构或人力资源社会保障部门进行确定和执行。

    对于工伤9级赔偿的问题,职工可以咨询相关的工伤保险机构或人力资源社会保障部门,了解具体的赔偿标准和程序。在办理工伤赔偿过程中,如果遇到纠纷或需要法律帮助,职工可以考虑咨询律师,以获取法律建议和代理。

    律师可以协助职工了解自己的权益,帮助办理相关的法律程序,包括起诉、申请仲裁、调解等。律师可以提供专业的法律咨询和代理服务,确保职工的权益得到保护。

    如果您遇到工伤9级赔偿的问题,建议您先咨询当地的工伤保险机构或人力资源社会保障部门,获取相关的赔偿标准和程序。如果需要法律帮助,可以考虑咨询律师,以便得到更全面和专业的法律建议和代理服务。

  • 七冷
    七冷

    如果您遭受了工伤,并且被评定为9级工伤,那么您可以考虑请律师提供相关法律咨询和代理服务。以下是一些详细的回答:

    1. 高级别的工伤:工伤等级是根据伤残程度来划分的,9级工伤通常意味着您的伤残程度相对较高。这可能会对您的生活产生较大的影响,包括工作能力下降、生活质量下降等。在这种情况下,寻求法律援助可能是个不错的选择。

    2. 法律知识和经验:律师在法律领域有专业知识和经验。他们了解劳动法、工伤保险法等相关法律法规,能够帮助您了解自己的权益和义务。他们可以指导您在赔偿事宜上应该采取的正确步骤,并协助您与保险公司或雇主进行谈判。

    3. 受益权保障:律师可以帮助您确保您的权益得到充分的保护。他们可以协助您申请相应的赔偿金,如一次性伤残赔偿金、医疗费用补偿、工伤津贴等。律师还可以代表您处理与保险公司之间的纠纷,确保您获得应有的赔偿。

    4. 争议解决:如果您与保险公司、雇主或其他相关方发生纠纷,律师可以代表您在解决纠纷方面提供帮助。他们可以进行调解、仲裁或诉讼程序,以保护您的利益。

    虽然请律师可能会增加一些费用,但如果您对法律不熟悉或需要专业指导的话,律师的帮助可能是非常有价值的。如果您的工伤等级较高,您可以考虑咨询一位经验丰富的劳动法律师,以确保您的权益得到有效维护。

  • 女孩儿
    女孩儿

    一、工伤赔偿为什么要请律师?

    1、防止用人单位拒绝赔偿

    并不是说工伤赔偿的金额不大就不用请律师,其实很多时候用人单位就是抓住了受伤员工的这个心理,心安理得的拒绝赔偿员工工伤赔偿金,并且还让员工不要在工作单位闹事,否则就开除员工。其实工伤员工就吃亏在不懂得用法律武器保护自己的权益,即使是自己不懂法律,但是可以找一个懂法律的律师来帮助我们维护自己的权益呀。

    2、防止用人单位少赔偿

    其实我们作为平民百姓对法律的专业知识和国家政策了解的并不多,也不透彻。用人单位往往也很能抓住员工的缺点,在工伤赔偿金额的计算上少算或漏算,故意少给我们工伤赔偿金,受伤员工能知道什么呢?只知道自己的工伤赔偿金拿到了,还喜滋滋的,殊不知这只是用人单位息事宁人的一种手段而已。所以这个时候请一位工伤赔偿的律师来帮我们计算一下赔偿金具体数额到底是多少,我们要求单位赔偿多少钱合适是很多必要的。

    二、关于工伤赔偿的相关资料

    1、工伤程序是否聘请律师在法律上没有明确的规定,需工伤职工结合自身的实际情况有自己决定是否聘请。

    2、工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条例》实施办法的相关规定确定的。

    3、根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:

    (1)医药费由用人单位全额垫付;

    (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;

    (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责;

    (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放;

    (5)如经劳动能力鉴定为1-10级伤残的,还可以享受伤残津贴(1-6级伤残),一次性伤残补助金,一次性工伤医疗补助金(5-10级伤残解除合同后领取)和一次性伤残就业补助金(5-10级伤残解除合同后领取)等待遇。

  • 青木云糅
    青木云糅

    运用自身的专业知识,通过各种索赔技巧和合适的方法,往往可事半功倍,合法地维护其赔偿利益。在一审和二审阶段,各地的工伤赔偿律师费用也不尽相同。一、工伤请律师划算吗?

    需要看案情的复杂程度,再决定是否请律师:

    1、如果案情简单,争议不大,可以不请律师;

    2、如果案情复杂,自己说不清楚,那还是找律师替你办吧;

    运用自身的专业知识,通过各种索赔技巧和合适的方法,往往可事半功倍,合法地维护其赔偿利益。

    依据《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型:

    1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

    要理解“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”,有渐进性(比如慢性中毒、血吸虫感染等)和突发性(比如工架垮塌、高空坠物伤及等)都算!

    2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

    3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

    4. 患职业病的;

    5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

    6. 在上下班途中,受到机动车事故伤害的;

    有很多人忽略了这一点,其实上下班途中受到机动车事故伤害,也算工伤!

    7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

    二、工伤请律师费用多少钱?

    在一审和二审阶段,各地的工伤赔偿律师费用也不尽相同。

    (1) 一审阶段

    争议标的(计算基数) 计算比例

    1 、争议标的在10万元以下部份 7%但不少于¥5000元

    2、 争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%

    3、 争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%

    4 、争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%

    5、 争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%

    6 、争议标的在5000万元以上部分 二审阶段

    1 未代理一审只代理二审的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

    2 曾代理一审的案件,代理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

    3 代理二审后发回重审的案件,代理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

    (3) 再审(申诉)阶段

    1 未曾代理一、二审而单独代理再审(申诉)的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

    2 曾代理一审或二审的案件,代理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。

    (4) 仲裁案件:按民商案件一审阶段收费标准的倍计算收取。

    (5) 执行案件:按民商案件一审阶段收费标准收取,曾代理诉讼或仲裁案的按前述标准减半收取。

    三、工伤请律师注意事项有哪些?

    工伤请律师需要注意以下事项:

    1、尽量到律师事务所,到了律师事务所才能了解这个所的真实性,避免上当受骗

    2、尽量核实律师的执业证,出钱请律师,要做到明明白白消费

    3、必须与律师事务所签合同,有了合同才有依据,服务才有保障

    4、应当向律师事务所进行缴费,要杜绝律师在办公场所以外“只收费,不办事”的现象

    5、相信事实证据和法律,绝对不相信“包打赢”的承诺律师服务体现在追求公平正义的过程,所有“包打赢”的承诺都有欺诈的可能

    工伤赔偿的环节,最烦琐的从认定劳动关系开始。认定劳动关系→工伤认定申请→工伤认定复议→工伤赔偿仲裁→一审民事诉讼→二审民事诉讼。

    根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:

    1、医药费由用人单位全额垫付;

    2、停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;

    3、停工留薪期内需要护理的由单位负责。

  • 绒花
    绒花

    不一定都是一样的收费标准,但给你一个参考。

    工伤律师的收费标准:1、调查取证,接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。2、法律咨询,工伤法律咨询每次收费300-500元。3、代写法律文书,代写工伤赔偿协议书收费1500—3000元; 代写工伤赔偿起诉书

    收费1500—3000元;4、代理工伤诉讼,代理工伤诉讼:按照诉讼金额的8%—12%收费,但最低收费每件不低于6000元。5、代理工伤劳动仲裁,代理劳动仲裁:不涉及财产的每件3000元代理劳动仲裁:涉及财产的按照仲裁金额的8%—12%收费,但每件最低收费不低于6000元。6、代理工伤调解,根据最终工伤调解协议约定赔偿数额的8%-12%收取代理费,但每件最低收费不低于6000元。

    法律依据:《律师服务收费管理办法》

    第三条 律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。律师事务所应当便民利民,加强内部管理,降低服务成本,为委托人提供方便优质的法律服务。

    第四条 律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

  • 诚招优秀写手
    诚招优秀写手

    律师费一般是按照诉讼标的额的大小来计算。政府指导价的律师服务收费标准如下,可以予以参考,具体收费标准由律师事务所与委托人在指导价收费标准的区间范围和比例幅度内协商确定:10万元以下(含本数)部分6%;10万元(不含本数)—50万元(含本数)部分5%;50万元(不含本数)—100万元(含本数)部分4%;100万元(不含本数)—500万元(含本数)部分3%;500万元(不含本数)—1000万元(含本数)部分2%;1000万元(不含本数)—5000万元(含本数)部分1.5%5000万元(不含本数)以上部分1%;争议标的额10万元以下收费低于2000元的,按照2000元收费。法律依据:《中华人民共和国律师法》 第二十五条 律师承办业务,由律师事务所统一接受委托,与委托人签订书面委托合同,按照国家规定统一收取费用并如实入账。律师事务所和律师应当依法纳税。

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